Urša Svetelj

Mentorirancu/-ki lahko nudim znanja z HR področja - izvedba delavnic, delo trenerja, uvajanje sprememb v organizacijah, interaktivnost v izobraževanjih, spreminjanje miselnosti v organizacijah, zavzetost zaposlenih. Moja strast je tudi odkrivanje strasti pri mladih, torej lahko kot coachinja pomagam mentorirancu/-ki ugotoviti, kaj pravzaprav želi početi v življenju.

Od mentoriranca/-ke pričakujem radovednost in odprtost za nova znanja in drugačne poglede.